◆姚元和

　　“草莓人”者，風吹不得、雨打不得、雪壓不得、霜凍不得之黨員干部也。具體而論，就是政治麻木、辦事糊涂的昏官，飽食終日、無所用心的懶官，推諉扯皮、不思進取的庸官，以權(quán)謀私、蛻化變質(zhì)的貪官?！安葺恕钡膶嵸|(zhì)，就是不忠誠、不干凈、不擔當。與“草莓人”相反，“筋骨人”風吹不翻、雨打不倒、雪壓不垮、霜凍不壞，他們始終忠誠于黨、忠誠于人民、忠誠于馬克思主義，具有奮發(fā)有為的奮斗姿態(tài)和越是艱險越向前的斗爭精神，以釘釘子精神抓工作落實，以嚴格的黨紀國法約束自己，確保既想干事、能干事，又能干成事、不出事。

　　當前，黔江全區(qū)上下正在認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，最終目的是要把干事創(chuàng)業(yè)的集結(jié)號吹起來，特別是讓黨員干部率先動起來，保持斗爭精神，敢于直面風險挑戰(zhàn)，勇于擔當負責，積極主動作為。但不必諱言，我區(qū)一些黨員干部為民服務不實在、不上心、不盡力的問題還比較突出，干事創(chuàng)業(yè)精神不振、擔當勁頭不夠的問題還較為普遍。有的黨員干部甚至信奉“干得越多，問題越多”、“干得越少，萬事大吉”的生存哲學，由過去的“苦熬”變?yōu)楝F(xiàn)在的“樂熬”，養(yǎng)尊處優(yōu)，得過且過，嚴重污染了干事創(chuàng)業(yè)、擔當作為的政治生態(tài)。

　　拒絕“草莓人”，勇當“筋骨人”。近年來，全區(qū)一級帶著一級干、一年接著一年干，每年都能辦成幾件大事、解決幾個難題，用黨員干部的辛苦指數(shù)換來了黔江的發(fā)展指數(shù)、群眾的幸福指數(shù)。市委書記陳敏爾用“五個好”對黔江的工作進行充分肯定，即政治生態(tài)好、自然生態(tài)好、發(fā)展路子好、脫貧形勢好、精神狀態(tài)好，給予我們巨大鼓舞和極大鞭策。事實充分證明我們的工作符合中央、市委要求，貼近黔江實際，順應群眾期盼，充分證明黔江的黨員干部是敢打硬仗、善打大仗、能打勝仗的，為我們今后戰(zhàn)勝困難險阻、推動黔江發(fā)展增添了強大信心和十足底氣。

　　逆水行舟，不進則退，滴水穿石，重在堅持。應當清醒地看到，當前黔江仍處于攻堅克難、爬坡上坎的關(guān)鍵時期，要擺脫“標兵離我們越來越遠、追兵離我們越來越近”的困境，必須破解政府隱形債務難題、化解一批重大遺留問題、消減經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級陣痛、抓好各類督查檢查整改、應對干部作風周期變化等“五個坡坎”。這五個坡坎，可謂“黑天鵝”與“灰犀牛”疊加，顯性困境與隱性危機并存，要實現(xiàn)優(yōu)美地跨越并非易事。我們必須發(fā)揚斗爭精神、增強斗爭本領(lǐng)，繼續(xù)弘揚黔江精神，全力以赴，百折不撓，才能取得勝利!在新的發(fā)展時期，我們將在推進智能化創(chuàng)新驅(qū)動、高端化對外開放、生態(tài)化綠色發(fā)展、一體化城鄉(xiāng)協(xié)同、品質(zhì)化民生共享等方面大有作為?？傊?，只要有實踐歷練，我們就要增長經(jīng)驗智慧，只要經(jīng)歷風雨見了世面，我們就要壯筋骨長才干，把我們“筋骨人”的能量徹徹底底釋放出來，讓那些“草莓人”無生存空間!

　　(作者系黔江區(qū)委黨校副校長、教授)